8-804-333-71-05
(бесплатно по РФ)
Ваш город: Анн-Арбор
Зачётик.Ру - каталог студенческих работ.

У нас можно недорого заказать курсовую, контрольную, реферат или диплом

Главная / готовые работы / Курсовые работы / Разное

Основные направления совершенствования структур управления - Курсовая работа

Тип: Курсовая работа
Раздел: Разное
Страниц: 32
Год: 2019

Содержание

ВВЕДЕНИЕ….…3

ГЛАВА 1 ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА ПРЕДПРИЯТИЯ: ПОНЯТИЕ И ВИДЫ….….5

1.1 Типовые организационные структуры предприятия….5

1.2 Структура и функции аппарата управления предприятием….9

ГЛАВА 2. АНАЛИЗ И ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ ЗАО ОЗЕРСКОЙ СУВЕНИР….12

2.1. Общая характеристика организации ЗАО КК «Озерский сувенир». ….12

2.2. Анализ системы управления организации ЗАО КК «Озерский сувенир». …14

2.3. Мероприятия по внедрению проекта совершенствования системы управления персоналом. ….22

ЗАКЛЮЧЕНИЕ…28

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ….….30

Курсовая работа:
Основные направления повышения эффективности управления охранной фирмой на примере Мангуст

Дипломная работа:
Совершенствование структуры управления на примере ОАО «Сарапульский электрогенераторный завод»

Введение (выдержка)

Актуальность работы обусловлена тем, что в современном бизнесе преуспевающий менеджер должен четко ориентироваться в окружающем нас мире и своевременно реагировать на складывающуюся ситуацию. Очевидно, что вопросы управления жизненным циклом относятся к стратегическим задачам. Не зная, на какой стадии развития находится предприятие, руководитель предприятия не сможет разработать верную стратегию, не сможет оценить, насколько принятый стиль руководства соответствует этому этапу. Эти знания имеют большую практическую ценность независимо от того, являетесь ли вы менеджером государственного, частного или (в особенности) своего собственного предприятия

Дипломная работа:
Расстановка кадров на государственной и муниципальной службе

Дипломная работа:
Совершенствование функциональной структуры аппарата управления сельской администрации на примере Администрации Борчанского сельского поселения Кормиловского муниципального района Омской области

Основная часть (выдержка)

Исследователи западного менеджмента считают, что успехи и процветание таких известных в мире компаний, как ЗМ, IBM, Крайслер, Дисней, Макдональдс, Сони, Хонда, и многих других, в значительной степени объясняются им хорошо развитыми организационными культурами.

От степени проявления названных качеств и от их сочетания зависит та внутренняя атмосфера в фирме, которая определяет характер ее организационной культуры и как следует себя вести, работая в данной организации.



Заключение (выдержка)

Для повышения квалификации персонала предложено внедрение программы обучения кадров, которая должна охватить все категории работников.

Для повышения квалификации персонала предложено внедрение программы обучения кадров, которая должна охватить все категории работников. Для отбора на обучение предложено использовать критерии приверженности организации, а после обучения предусматривается обязательный период отработки.

Дипломная работа:
Совершенствование структуры управления организации (на примере ГУП Московский метрополитен электродепо «Замоскворецкое»).

Дипломная работа:
Формирование инициативного и ответственного отношения к труду

Литература

1. Трудовой кодекс РФ (ТК РФ) от 30.12.2001 N 197-ФЗ – М.: Эксмо, 2011. – 192 с.

2. Арутюнов В.В. Управление персоналом / Арутюнов, В.В., Волковысский И.В., Кадария Ф.Д., Шепелев Е.М Р-н-Д: Феникс, 2012

3. Баканов М.И. Экономический анализ. - М., Финансы и статистика, 2012 г. - 255 с.

4. Бычкова А.В. Управление персоналом: Учеб.пособие. – Пенза: Изд-во Пенз. гос. ун-та, 2012. – 200 с., с.4

5. Бикташева Д.Л., Гиевая А.П., Жданова Т.С. Менеджмент в туризме. Учебное пособие. М:ИНФРА-М, 2010

6. Васильев Г.А., Деева Е.М. Организационное поведение: Учебное пособие для студентов вузов. М.: Юнити-Дана, 2013

7. Веселов А.Т. Как улучшить управление организацией. -М.: Слим, 2012. – 290 с. .

8. Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика / Елена Ветлужских. — 2-е изд., доп. - М.: Альпина Бизнес Букс, 2011. — 149 с.

9. Гибсон Дж., Иванцевич Д.М., Донелли Д.Х. Организации: поведение, структура, процессы. - М., 2014

10. Десслер Гари Управление персоналом: перевод с английского. – М.: БИНОМ, 2013, 223 с.



Информация о работе

Тип: Курсовая работа
Страниц: 32
Год: 2019
700 p.
Не подошла эта работа?

Узнайте стоимость написания
работы по Вашему заданию.
ПОСМОТРЕТЬ ЦЕНЫ
Оформление заявки БЕСПЛАТНО и
ни к чему не обязывает.
X
X