Введение….2
1. Сущность управления персоналом….…3
2. Японская модель управления персоналом….5
2.1. Организационные принципы управления персоналом
в японской компании…5
2.2. Планирование человеческих ресурсов. Аспекты
управления персоналом….10
2.3. Социальная работа на японских предприятиях…19
3. Использование зарубежного опыта в отечественной практике….24
Заключение….28
Список литературы…29
в развитии экономики большинства стран наиболее значительными признаются проблемы в области работы с человеческими ресурсами. Можно сказать, что последние полтора-два десятилетия управленческой науки прошли под двумя знаменами: инновации и человеческие ресурсы. Это время можно охарактеризовать усложнением внешней организационной среды, резким возрастанием темпов ее изменения и ужесточением конкуренции на мировых рынках. Все это потребовало поиска скрытых резервов и новых путей повышения эффективности.
эффективное управление персоналом признается сегодня важнейшим фактором конкурентоспособности компаний и достижения ими экономического успеха; в основе эффективного управления персоналом лежит продуманная стратегия использования «человеческих ресурсов», основанная на рыночных принципах хозяйствования; кадровые службы в фирме обладают высоким статусом и широкими полномочиями для комплексного системного управления трудовыми ресурсами. Так же можно выделить следующие рекомендации, которые признаются исследователями как за рубежом, так и в России полезными при попытке добиться хороших экономических результатов, грамотно используя ценнейший человеческий ресурс:
Список литературы:
1. Вахрушев В. Принципы Японского управления //Эти невероятные японцы. М.: Прогресс, 1992.
2. Вербицкий С. И. Япония на пороге 21 века. М.: Наука, 1997.
3. Глиньский Б. О японском опыте управления // Проблемы теории и практики управления 2001. - №4.
4. Гончаров В. Ключевые моменты управления и их практическое значение. М.: Дело, 1997.
5. Журавлёв П. Мировой опыт в управлении персоналом. М.: Прогресс, 1998.
6. Как работают японские предприятия под ред. Я. Мондена и др. М.: Экономика, 2001.
7. Каору И. Японские методы управления качеством. М.: Экономика, 1993.
Курсовая работа:
Американская и японская модели менеджмента и их сравнительный анализ
Курсовая работа:
Японская модель менеджмента
Контрольная работа:
Зарубежный опыт управления персоналом
Курсовая работа:
Стиль и методы работы с персоналом
